Финансы

Настройка зарплаты сотрудников

Новый модуль заработной платы позволяет:
  • начислять зарплату по готовности проделанной услуги, или только после оплаты клиентом
  • начислять премии
  • штрафовать сотрудников


Модуль находится в разделе аналитики с пометкой Новое. Активируется после заполнения нужных зарплатных полей в настройках сотрудника. Какие виды начислений доступны:
  1. Процент от заказа менеджеру. Система подсчитает всю чистую прибыль по заказу (учтет все добавленные услуги и товары) и начислит заданный процент сотруднику, который явлеятся менеджером этого заказа.
  2. Процент от услуги исполнителю. Система подсчитает и начислит процент исполнителю за услугу в заказе. Услуги также можно продавать через магазин.
  3. Процент от товара в заказе исполнителю. Система подсчитает и начислит процент за добавленные в заказ расходники.
  4. Процент от товара в магазине исполнителю. Система подсчитает и начислит процент за проданные через магазин товары.


Отчет о заработной плате


В боковом меню нажмите на раздел Аналитика и в списке выберите отчет Заработная плата.
В отчете вы увидете, что у каждого сотрудника есть свой баланс. Баланс — это сумма которую вы должны выплатить сотруднику. Складывается она из различных начислений за услуги, товары, продажи, а также из бонусов и штрафов.
Бонусы и штрафы можно создать путем нажатия кнопок + и -.
Заработную плату можно выдать ****путем нажатия на иконку кошелька.

  • При выплате зарплаты, ваша касса не изменится. Позже добавим кнопку Выплатить из кассы. Учитывайте этот момент и вносите расходы в кассу вручную, если необходимо.

💡Начисление заработной платы тесно связано со статусами. О том как статусы влияют на процесс начисления заработной платы читайте тут.
Заработная плата